Die vierte und damit letzte Veranstaltung der Reihe für Reha-Fachberater in 2021 fand wieder vollständig online statt. Dies passte zum Thema und den Inhalten und verdeutlichte, wie weit die Digitalisierung in den Unternehmen vorangeschritten ist und damit der Bedarf an IT-Fachkräften steigt. DELL Technologies, ein Globalplayer mit Weitsicht Zu Beginn stellten Steffen Peter (Leiter Ausbildungs- und Studienprogramme), Anja Hennig (Talentgewinnung) und Andre Müller (Projektmanager technischer Support), die weltweit agierende und bekannte Firma Dell Technologies, mit seinem mitarbeiterstärksten Standort in Halle/Saale, vor. Das Unternehmen ist seit Oktober 2017 Kooperationspartner des BFW Thüringen und es bestehen vielfältige Aktivitäten mit Teilnehmenden. Neben beindruckenden Zahlen zu Mitarbeitern, weltweiten Standorten und Umsätzen wurde explizit auf das Engagement des Unternehmens bei der Gewinnung von Auszubildenden, Fachkräften und Quereinsteigern eingegangen. So gibt es ausgewählte Assessments, die es Quereinsteigern auf der einen Seite und Dell auf der anderen ermöglichen, das Leistungsvermögen zu erkennen, Barrieren zu überwinden und Potenziale zu fördern. Die Präsentation abgerundet, hat ein virtueller Live-Rundgang durch verschiedene Bereiche des Unternehmens, organisiert durch zwei engagierte, fundiert Auskunft gebende Auszubildende.

Im Jahr 2022 beginnen die Qualifizierungen des Berufsförderungswerkes Thüringen in Seelingstädt, im Regional-Center Erfurt und Eisenach am 19. Januar 2022 und am 22. Juni 2022. Für die meisten Teilnehmer, die zu uns kommen, liegt die Schulzeit länger zurück. So manches Wissen ist in der Zwischenzeit verloren gegangen, anderes gab es noch gar nicht - wie moderne IT-Anwendungen. Die Reha-Vorbereitung setzt genau hier an: sie schließt Wissenslücken und bereitet Sie auf das Lernen mit modernen Medien vor. Die Inhalte orientieren sich an ihrer Belastbarkeit und darauf baut die individuelle Begleitung auf. Abgestimmt auf die unterschiedlichen Vorkenntnisse werden differenzierte Schwerpunkte gesetzt und sind daher mehr oder weniger Zeit zur Vorbereitung auf die neue Tätigkeit möglich. Der modulare Aufbau ermöglicht Ihnen die Reha-Vorbereitung in fünf, drei oder zwei Monaten bzw. einem Monat und berücksichtigt somit die individuellen Voraussetzungen. Es ist ein gezielter Start in die Qualifizierung und sichert von Anfang an den Reha-Erfolg!

Die Nutzung der Medien und die damit erlangte digitale Kompetenz wurde mit den bisherigen Erfahrungen, den Chancen und Herausforderungen analysiert und wird nun durch Konzepte untersetzt und schrittweise umgesetzt! Das wird auch in Qualifizierungsräumen sicht- und erlebbar werden. Diese werden sukzessive mit neuen Visualisierungsmedien, verschiedenen Bereichen für Gruppenarbeiten mit mobiler PC-Technik ausgestattet!